당사는 2022년 건강코디네이터 대채용(신입 및 경력사원) 계획을 발표했다.

최근 취업시장이 얼어붙으면서 대부분의 기업이 채용 폭을 감소하는 시기에 내년 상반기 신입채용을 더욱 강화했다.

건강에 대한 관심이 커지고 있는 사회적 분위기에 따라 건강코디네이터의 역할이 중요하다고 판단한 것이다.

건강코디네이터는 2016년 더좋은이 고용노동부에 승인받아 한국직업사전에 등재된 직업군이다.

더좋은이 입점되어 있는 약국과 병원 내 건강상담코너에서 건강기능식품에 대한 지식을 갖추고 개인별 상담서비스를 통해

알맞은 건강기능식품을 추천 판매하는 업무를 한다.

지원 학력조건은 초대졸 이상 졸업자 또는 내년 2월 졸업예정자로 이번 대채용에 한시적으로 고졸 특별채용도 진행한다.

또 탄력적인 승진제도와 성과에 대한 확실한 보장제도를 통한 안정적인 급여와 거주지 인근 가맹약국으로 출퇴근하며

근무시간은 평일 오전 9시부터 저녁 6시까지다.

전형절차는 서류전형, 면접전형, 교육전형, 최종입사로 진행된다. 언택트 일상 지속인 분위기 속 비대면 면접 절차를 도입하였고,

신입사원 교육연수 또한 온라인을 병행하고 있다.

당사 채용 담당자는 “근무하고 있는 건강코디네이터와 대화를 해보면 근무만족도가 높다.

▲1등기업의 자부심과 직무가치 ▲직급별로 보장되는 탄탄한 기본급여 ▲성과에 대한 확실한 보상

▲워라벨이 가능한 근무환경으로 인해 장기근속자가 많은 것이 특징” 이라고 전했다.

자세한 사항은 당사 홈페이지(www.thejoeun.co.kr) 를 통해 확인할 수 있다.